FSC-CCOO Navarra | 5 octubre 2025.

8, 9 y 10 de octubre HUELGA en los servicios culturales en SEDENA

  • Para lograr la reversi贸n de los recortes unilateralmente aplicados por la empresa.
  • Para erradicar las discriminaciones laborales y salariales.
  • Para negociar mejoras laborales y salariales para todo el personal afectado en la presente convocatoria.

06/10/2019.
8, 9 y 10 de octubre HUELGA en los servicios culturales EN SEDENA

8, 9 y 10 de octubre HUELGA en los servicios culturales EN SEDENA

Los pr贸ximos d铆as 8, 9 y 10 de octubre las trabajadoras y trabajadores que prestan servicios p煤blicos culturales a trav茅s de la empresa SEDENA han convocado una huelga con los siguientes objetivos:

1. Lograr revertir los recortes que la empresa viene aplicando de manera unilateral a las plantillas que prestan servicio en las instalaciones culturales que gestiona, con independencia del puesto de trabajo, y que la empresa justifica en los recortes presupuestarios y de servicios que aplican los ayuntamientos en los pliegos.

2. Erradicar las discriminaciones laborales y salariales: pretendemos homogeneizar las condiciones laborales y salariales sobre unos m铆nimos comunes para toda la plantilla que preste servicio en las instalaciones culturales afectadas por la presente convocatoria de huelga, de tal manera que a igual trabajo igual salario con independencia del centro en el que trabaje.

3. Negociar mejoras para el conjunto de la plantilla: llevamos 12 a帽os de recortes de jornada y salario, p茅rdidas de derechos como los d铆as de asuntos propios, la eliminaci贸n de los complementos en caso de baja, el incremento de funciones por encima de nuestra categor铆a profesional, recortes salariales en pluses cuando se solicita reducci贸n de jornada por cuidados de hijos/as menores, horarios que requieren una disponibilidad total para la empresa imposibilitando nuestro derecho a conciliar la vida personal, laboral y familiar?

Ante esta situaci贸n y la negativa de la empresa a negociar con el Comit茅 de Empresa no ha quedado otra salida que convocar esta huelga.

Estos son la mayor parte de los objetivos:

? Adecuaci贸n de categor铆as: definici贸n de funciones para cada categor铆a.
? Ordenaci贸n de la n贸mina: mismo salario base por categor铆a profesional y pluses.
? Subida salarial.
? Complemento IT.
? Antig眉edad.
? Asuntos propios.

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